中新網(wǎng)北京10月14日電 14日，國家公務(wù)員局網(wǎng)站公布了中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)2022年度考試錄用公務(wù)員公告，根據(jù)公告，2022年國考公共科目筆試將于2021年11月28日舉行，10月15日起開始網(wǎng)上報(bào)名。
2022國考時(shí)間表出爐
10月15日起報(bào)名 11月28日筆試
按照公告，國家公務(wù)員局將組織實(shí)施中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)2022年度考試錄用一級(jí)主任科員及以下和其他相當(dāng)職級(jí)層次公務(wù)員工作。
報(bào)考者可于10月15日8:00至10月24日18:00期間登錄考錄專題網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名并提交報(bào)考申請(qǐng)，每次只能選報(bào)1個(gè)職位。10月15日至10月26日期間登錄考錄專題網(wǎng)站查詢資格審查結(jié)果。
通過資格審查的報(bào)考者，可于10月28日8:00后登錄考錄專題網(wǎng)站查詢報(bào)名序號(hào)。11月1日0:00至11月7日24:00可登錄考錄專題網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)。
報(bào)名確認(rèn)成功的報(bào)考者，請(qǐng)于11月22日0:00至11月28日12:00期間登錄考錄專題網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。
公共科目筆試在全國各直轄市、省會(huì)城市、自治區(qū)首府和個(gè)別較大城市設(shè)置考點(diǎn)，時(shí)間為：11月28日上午9:00—11:00(行政職業(yè)能力測驗(yàn))，11月28日下午14:00—17:00(申論)。
8個(gè)非通用語職位外語水平測試，中國銀保監(jiān)會(huì)及其派出機(jī)構(gòu)職位、中國證監(jiān)會(huì)及其派出機(jī)構(gòu)職位以及公安機(jī)關(guān)人民警察職位專業(yè)科目筆試時(shí)間為：11月27日下午14:00—16:00。
計(jì)劃招3.12萬人
市地級(jí)及以下直屬機(jī)構(gòu)主要招應(yīng)屆生
本次招考共有75個(gè)部門、23個(gè)直屬機(jī)構(gòu)參加，計(jì)劃招錄3.12萬人，招錄規(guī)模相較上年度的2.57萬人，有明顯增加。
按照公告，中央機(jī)關(guān)及其省級(jí)直屬機(jī)構(gòu)除部分特殊職位和專業(yè)性較強(qiáng)的職位外，主要招錄具有2年以上基層工作經(jīng)歷的人員。
公告還延續(xù)上年度的政策，繼續(xù)強(qiáng)調(diào)“市(地)級(jí)及以下直屬機(jī)構(gòu)主要招錄高校應(yīng)屆畢業(yè)生”。
對(duì)于邊遠(yuǎn)地區(qū)的政策中，公告指出，地處艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的縣(區(qū))級(jí)及以下直屬機(jī)構(gòu)，可以采取降低學(xué)歷要求、放寬專業(yè)條件、不限制工作年限和經(jīng)歷、單獨(dú)劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線等措施，適當(dāng)降低進(jìn)入門檻。
對(duì)于通過降低進(jìn)入門檻等傾斜政策錄用的人員，應(yīng)當(dāng)在所報(bào)考市(地、州、盟)轄區(qū)內(nèi)的艱苦邊遠(yuǎn)縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)最低服務(wù)5年(含試用期)。
公共科目筆試試卷分為3類
從具體的考試安排觀察，公告顯示，本次招錄的公共科目筆試試卷分為3類，分別適用于中央機(jī)關(guān)及其省級(jí)直屬機(jī)構(gòu)綜合管理類職位、市(地)級(jí)及以下直屬機(jī)構(gòu)綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位。
華圖教育研究院專家鄭文照分析，近年來，公務(wù)員招錄選拔更加注重精準(zhǔn)科學(xué)，進(jìn)一步提高選人質(zhì)量，推進(jìn)分類考錄。
“例如，對(duì)中央機(jī)關(guān)及其省級(jí)直屬機(jī)構(gòu)綜合管理類職位突出測評(píng)理論思維、綜合分析等方面能力，對(duì)市(地)級(jí)及以下直屬機(jī)構(gòu)綜合管理類職位突出測評(píng)貫徹執(zhí)行、基層工作等方面能力，對(duì)行政執(zhí)法類職位突出測評(píng)依法辦事、公共服務(wù)等方面能力。”
專家表示，面試內(nèi)容也會(huì)緊扣招錄機(jī)關(guān)和招考職位的工作內(nèi)容、性質(zhì)、特點(diǎn)，注重反映不同部門、不同行業(yè)的不同用人需求。(完)